すき家社長、ブラック企業批判に反論 「違うと言いたい。ユニクロ、ワタミ・・・共通点は流通の成長企業。出る杭は打たれるだ」 | watch@2ちゃんねる
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すき家社長、ブラック企業批判に反論 「違うと言いたい。ユニクロ、ワタミ・・・共通点は流通の成長企業。出る杭は打たれるだ」

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1:影のたけし軍団ρ ★@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:33:36.59 ID:???0.net

牛丼チェーン「すき家」を運営するゼンショーホールディングスは6月24日、東京・渋谷公会堂で株主総会を開いた。
人手不足の深刻化で一部店舗が営業休止に追い込まれるなど、混乱が相次ぐ中での総会となったが、 一部の出席者が株主と会社側の質疑応答の様子をTwitterで中継ツイートし、話題となった。
そのツイートによれば、株主から出た「ネットでブラック企業と言われ、ゼンショーの株式を持っているだけで友人から叩かれる」 という苦言に対し、小川賢太郎会長兼社長は、「そりゃ悔しい。違うんじゃないかと言いたい。
どのような企業が黒か。ファーストリテイリング、ワタミさんが浮かんでくるが、共通点は流通の成長企業。出る杭は打たれる感も」と反論したという。
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20140721-00010000-bjournal-bus_all#!biQQWE
【社会】牛丼「すき家」店舗が次々と『人手不足閉店』 新メニュー「鍋定食」に従業員が憤慨? ネットに「やってられん!」の声★11
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1395651540/
【企業】すき家のゼンショーHD社長「日本人は3K仕事やりたがらない」と嘆く★7
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1400211543/
【経済】ネット風評が採用左右 すき家「スト画策」 「今月29日に一斉欠勤のストライキを起こそう」広がる★6
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1401346634/

 



2:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:34:07.88 ID:H2z8WnNS0.net

と、ブラック企業が言っております


3:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:34:32.06 ID:OIj61TJN0.net

いつまでパワーアップ中なの?


5:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:34:47.52 ID:4bf+1rQc0.net

違うんじゃないかと言いたい


6:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:34:49.56 ID:XFgm44Rj0.net

食券機だけでも入れろよ


7:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:34:51.00 ID:wH0xigrh0.net

バイトにワンオペ押し付けて、強盗されろとかいうのはさすがにお前の所だけ。


8:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:34:57.48 ID:09miWTRB0.net

とりあえずゼンショーがブラック企業であることはよく分かった。


9:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:35:12.13 ID:30D8Alxn0.net

ようするに反省してないのか


10:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:35:28.20 ID:7wE6JXtJ0.net

いやいや深夜とはいえワンオペは異常だから・・・狂ってる。


11:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:35:41.36 ID:dsf+jN820.net

流石は御三家の一角を占める企業だな。言うことが違う。
まだまだ成長途中てことか。

468:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 10:21:44.84 ID:fMEew3W/0.net

>>11
ブラック御三家やばすぎてワロタw

 
13:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:03.02 ID:l2M1VUiE0.net

安さで商売している企業は上場企業であってもブラック要素多いだろ


15:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:08.71 ID:leFhpoxs0.net

最近非を非と認めない企業が増えたね
潰れたらいいのに


16:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:11.10 ID:ZO3+/SFO0.net

強盗対策費用より盗られたほうが安上がりと言う考え


17:ぴーす ◆u0zbHIV8zs @\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:12.39 ID:HiE6iTLzO.net

ブラック企業も大学のランクやホテルみたいに星でその
度合いをあらわせばいい


20:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:29.70 ID:6kQvPrtm0.net

物の順序が違う。
すき家が実際に人手不足になってるから、ネット等で話題になって叩かれたんだろ。
叩かれてから人手不足になったわけではない。


23:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:46.46 ID:nRV4bDnL0.net

ブラックの基準が下がりすぎなのは認識してる


24:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:49.76 ID:UQWv2xF60.net

社長がそういう認識な内は行かなきゃいいだけのこと、吉野家あるしな。


25:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:51.49 ID:OcHg0+8i0.net

ワンオペってなに
犬の手術?

397:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 10:14:44.29 ID:0+F60AFl0.net

>>25
店員が一人で調理配膳会計洗物等をこなすこと

 
26:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:36:55.94 ID:HDFti3+N0.net

危機管理能力皆無の反論でワロタ
てか反論にすらなってないw


27:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:37:02.37 ID:8vI7z9o60.net

ブラック三兄弟


28:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:37:21.08 ID:L9kzUm3c0.net

やっぱりまだ反省してなかったか、もうすき家は終わったな


30:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:37:21.09 ID:Gi7KaL2zO.net

食券機導入や二人体制より強盗される方が安上がりって発想がブラック


31:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:37:28.95 ID:cXUBXtAN0.net

手が足りてないから店内の汚い所が目立つんだよなあ


33:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:37:58.16 ID:RH+KB8ZA0.net

ブラックさで目立った出る杭だったのものその通り
他にも叩くべきブラック企業はたくさんあるのもその通り
しかし犯罪者が何で俺だけ捕まるんだと喚いてるのと同じ


35:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:38:20.83 ID:nvdypB/J0.net

三社でブラック企業連合を組んだらどうかな


36:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:38:28.95 ID:PYLRyUJP0.net

ユニクロとワタミは労働環境がブラックだが、
すきやはそれに加えて半社会的な輩を吸い寄せるブラックホール的な位置付け


37:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:38:29.43 ID:Jx26N0ud0.net

従業員、アルバイト(偽装請負)に長時間労働を強いる
休日が取れない状況を作る。
サービス残業をせざるを得ない状況を作る
これだけで立派なブラック企業だ


38:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:38:44.77 ID:FLL/Qiix0.net

ユニクロでブラックとか
アパレルなんて現物支給なんでザラの業界よ

103:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:44:55.13 ID:Ut17Wzpw0.net

>>38
ユニクロはぬるいけど、そんなトコは間違いなくあるし、アパレルなんてそんなもんだよなw

 
43:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:39:06.39 ID:ctS49XcH0.net

バイト虐めはブラックじゃないけどな
正社員虐めがブラック
バイトは流石にすぐ辞めるでしょ


46:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:39:11.27 ID:sBSeJY6K0.net

反省しないところがまさにブラックw


47:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:39:14.65 ID:hAlm3hNS0.net

食券導入しましょうよ


49:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:39:32.13 ID:33r4Sw2A0.net

.
ゼンショーはすき家だけじゃないからな。以下の店での飲食はゼンショーに協力したことになります。
・すき家
・なか卵
・ココスジャパン
・ジョリーパスタ
・はま寿司
・牛庵
・華屋与兵衛
・エルトリート
・ビッグボーイジャパン
・焼肉チェーン宝島
・マルヤ – スーパーマーケットの運営
・グローバルフーズ
・ロナジャパン
・サンビシ
etc
あなたの周りはゼンショーだらけwww
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%BC
.

67:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:41:35.26 ID:30D8Alxn0.net

>>49
ビッグボーイはダイエーグループの頃の方がよかった。
他もゼンショーに買収される前の方が良かったのとちがうかな。

 
54:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:39:52.82 ID:eDX6IUXp0.net

日本人が団結してノーブラックを掲げたらワタミもゼンショーも潰せる
と思ったら移民で賄うことになって日本人脂肪だったでござるの巻


60:三河農士 ◆R2srkOAYfTmd @\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:40:36.02 ID:cf8VwKdF0.net

消費者が安物を求めるから、人件費に皺寄せがいっていただけなんだけどな。
ブラックとレッテル貼られてるのはデフレの寵児と言われる企業ばかりだ。


63:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:40:55.39 ID:gZvNraJj0.net

そもそも嫌ならやめてるだろうに、
ブラックなどとレッテル貼って誰が得してんだかな
まあどうせ共産辺りが流行らせてるんだろうけど

71:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:42:02.56 ID:wH0xigrh0.net

>>63
だからバイトが大量に辞めてパワーアップ中じゃんか

 
64:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:41:09.21 ID:elsJi6020.net

何回も強盗にあっているのに
バイトを守ろうとしない姿勢はブラックと言われてもしかたない
世間から非難囂々+バイト大量退社でようやく腰上げた
情けないったら無い


68:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:41:40.45 ID:rQiES4eK0.net

台湾では行列ができるほど大人気だというのに
img1


70:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:41:48.37 ID:VS8WjA820.net

法から出てる杭な訳だが


101:名無しさん@0新周年@\(^o^)/ 2014/07/21(月) 09:44:48.04 ID:8kK2EFr10.net

無駄を省くと言って人件費を省いているのが
自称成長企業別称ブッラク企業なんだけどな

コメント

  1. watch@名無しさん より:

    違うよ。法規に違反しているからブラック企業なんだよ。
    小学生でも分かりそうなものだけど?

  2. watch@名無しさん より:

    そりゃ搾取側はそう言うだろ
    雇ってる人間は奴隷としか思っていないんだから

  3. 名無しさん より:

    例えるなら
    釘が突き抜けて何本も飛び出している椅子
    座りたいと思いますか?
    そんな椅子売れると思いますか?
    風評被害だぁぁ!!
    なんて鼻で笑える。

  4. watch@名無しさん より:

    >共通点は流通の成長企業
    バカすぎて笑った
    流通の成長企業だからみんなが叩いてんのか?ww
    で、自分らは流通産業じゃないからブラック企業の枠には入らないと?www
    呆れ通り越して笑えるわ

  5. 名無しさん より:

    すき家・ユニクロ・ワタミ
    共通点は薄給で残業代も払わず死ぬまでこき使うこと。
    どーみてもブラックですwwww

  6. 名無し より:

    ユニクロって研修きついだけでワンオペじゃないしこの中だとまだましなんじゃないの?

  7. より:

    成長企業だからブラック認定されるんじゃない
    ブラックだから(従業員を酷使するから)無理やり成長してるんだろ
    ろくな物売ってなくても損失をを従業員に押し付ければそりゃ表向きは成長するだろうよ、どの会社も
    でもそんなのは反則だからまともな企業はやらない
    ワタミ、ゼンショー、ユニクロは反則者なんだよ、本来は倒産してるはずの会社

  8. watch@名無しさん より:

    ※6
    サビ残すごいぞあそこ

  9. watch@名無しさん より:

    ×出る杭は打たれる
    ○悪い奴は討たれる

  10. 社畜 より:

    ゼンショーなんてすき家以外もいっぱい持ってるんだから
    めちゃくちゃ忙しいTweetされそうな店舗だけワンオペやめればいいのに…

  11. watch@名無しさん より:

    ユニクロとその他のブラック一緒にしないほうがいい。
    資金と利益率が違う。
    ユニクロはイオンと同じ親中派の売国企業。
    日本の雇用などどうでもいいと思っているだけ、ユニクロにとって
    日本などどうでもいいことって、新年の挨拶で柳が社員に訓示してたよ

  12.   より:

    たぶん血と一緒でブラックはB型しかできない専用職だな
    なわけで他の血が交わるとショックで死ぬ

  13. watch@名無しさん より:

    出た杭も打たれるとわかってるなら、自分からわざわざ目立とうとするなよ
    特に支援政党をとっかえひっかえしてまで議員になった人よw

  14. 名無し より:

    昨日 すき家行ったら 客は全くいないのに 四人でやってた(^w^) 営業時間は10時~22時になってた…(^w^) キムチ牛丼大盛サラダセットで604円…余は満足じゃ~(^w^)

  15. watch@名無しさん より:

    共通点はなぜブラックといわれるか認識していないところだろ。

  16. watch@名無しさん より:

    この手の会社はデフレ社会に咲いたあだ花。
    200円くらい値上げしてもいいので、バイトの給料上げてやってくださいな。

  17. watch@名無しさん より:

    ブラックかブラックじゃないか決めるのはお前じゃねーだろ。

  18. watch@名無しさん より:

    ただの犯罪企業がなにを言ってるの?

  19. watch@名無しさん より:

    自覚が無いところがブラックの所以だろ

  20. watch@名無しさん より:

    ブラックがトップの業界は業界全体がブラック

  21. watch@名無しさん より:

    糞経営者乙w
    まあ、ブラックが自らブラックだと言える筈が無いワナw

  22. watch@名無しさん より:

    ゼンショー パワーアップ株価爆下げ中wwwwwwww

  23. watch@名無しさん より:

    まあ、ブラック企業なら当然否定するよなw
    まともな企業だったら反省するもんなww

  24. watch@名無しさん より:

    拡大のために従業員を犠牲にしてきました、と言っているようなもんだよ

  25. watch@名無しさん より:

    ブラック企業っていうのは、デフレで伸びる企業のことだろ?
    ぜんぶデフレで伸びた企業ばっかじゃん

  26. watch@名無しさん より:

    店員のやる気の無さが今の現実

  27. watch@名無しさん より:

    分かったことは自覚がないってこと

  28. watch@名無しさん より:

    否定して、他の企業も同じだと自社を擁護して、改善しようとしない所が素晴らしい

  29. watch@名無しさん より:

    なんで「違う」って言うかな「直す」って言えばいいのに

  30. watch@名無しさん より:

    まさに責任転嫁やん。
    「自分は悪くない、批判する相手が悪い」ってか?
    批判されてて、こんな事厚かましく株主総会で言っちゃうから「ブラック企業」呼ばれるって事も解らんのか。

  31.   より:

    ブラック続けます宣言

  32. watch@名無しさん より:

    今はどうなってるか知らないけど
    交通費が「1勤務につき500円まで」
    と決められており、電車3本乗り継いで
    一部自腹を切らされていろんな店舗に行かされた。
    店舗での勤務初日に
    「レジ締めを覚えろ」「P/Lのような紙を書け」
    と言われて当然分からず、先輩の説明が長引いて
    勤務初日から1時間サービス残業させられた。
    そもそもタイムカードがなく、「何時から何時まで働きました」みたいな
    矢印線を引く形式でサビ残が横行していた。
    ここは会社もそうだが先輩バイトのクソ率が高く、
    初対面で「お前」呼ばわりされた上にパワハラもあり、
    上記の理由が加わってすぐに辞めたわ。

  33. watch@名無しさん より:

    ◎古くから「ヒト・モノ・カネ」の3つは、事業(ビジネス)の3要素と呼ばれてきました。
    社会の構造が大きく変化した現在では、第4の要素として情報・時間・文化などを付け加えることもありますが、基本はヒト・モノ・カネになります。
    従業員の給与は販売管理費の人件費として計上→ホワイト企業→ヒト扱い
    従業員の給与は販売原価の労務費(派遣・アルバイト)として計上→ブラック企業→モノ扱い 
    ヒトは会社の資産でもあり国の資産である。

  34. watch@名無しさん より:

    人件費ケチるのはいいんだよ
    その結果として従業員に無理を継続的に強いるのが問題
    チェーンストアの大原則から外れてる

  35. 名無し より:

    そりゃあ法律の外に出てる杭は打たれるだろ

  36. watch@名無しさん より:

    「違うんじゃないかと言いたい!」
    ってとても不思議な言いまわし・・・。
    はっきり否定できないんでしょうね。
    ブラックかどうかはさておき、
    バイト社員がストライキや、夜中の強盗発生率の高さを、
    どうにかするべきなんじゃないかしら?

  37. watch@名無しさん より:

    御三家でワタミが一番有名だが、実質一番ブラックなのはゼンショーだよな

  38. watch@名無しさん より:

    人の血を吸って成長してただけの企業のくせに

  39. watch@名無しさん より:

    世間じゃワンオペ=ブラックという認識なんですが

  40. watch@名無しさん より:

    なか卯はゼンショーに買収されてから味がた落ちしたよなー

  41. watch@名無しさん より:

    すき家はコレだし、松屋は値上げ、吉野家は論外ときたもんだ。
    牛丼バブルはこれで終わりか。。。

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