1: 2026/11/08(日) 20:46:14.30 ID:FECtS73Y9
（略）
【管理職の月給一覧表】部長級63万5800円・課長級52万9200円・係長級39万9200円
賃金構造基本統計調査の結果の概況から、役職ごとの月給と平均年齢を並べました。
●【一覧表】役職別の月給（所定内給与額）一覧表（2025年・男女計）
・部長級:月63万5800円（平均年齢53.1歳）
・課長級:月52万9200円（平均年齢49.5歳）
・係長級:月39万9200円（平均年齢45.4歳）
・非役職者:月31万500円（平均年齢41.8歳）
ここでの月給は、2025年6月分の所定内給与額の平均です。残業代にあたる時間外勤務手当などは含まれず、税金や社会保険料を引く前の金額です。賞与も入っていません。
●部長級の月給は非役職者のおよそ2倍
非役職者を100とすると、部長級は204.8、課長級は170.4、係長級は128.6でした。部長級の63万5800円は、非役職者の31万500円のおよそ2倍で、平均年齢は11.3歳高くなっています。
勤続年数は、部長級が平均22.6年、非役職者が10.8年です。役職が上がるほど、月給だけでなく、平均年齢や勤続年数も上がっていく形です。
●男女別に見ると、部長級は男性が月64万2400円、女性は57万8300円
部長級では男性が64万2400円、女性が57万8300円でした。課長級は男性54万1400円・女性47万300円、係長級は男性41万900円・女性36万5700円です。
男女別の月給には、平均年齢や勤続年数の違いも含まれているため、単純に比べることはできません。同じ役職でも、会社の規模や業種によって月給は変わるので、ひとつの目安として受け止めたいところです。
月給の差だけを見ると、管理職を目指す理由は十分にありそうです。ただ、役職が上がると、部下の育成や評価、ほかの部署との調整など、数字には表れにくい仕事も増えていきます。月給とあわせて、どのような働き方をしたいかを考えておくことが大切だと感じます。
全文はソースで 最終更新:11/8(日) 18:21
https://news.yahoo.co.jp/articles/76329861c2089db80cdafa368dca966226eb3669
3: 2026/11/08(日) 20:48:29.00 ID:VyAFbXYH0
管理職は残業しホーダイだからな
4: 2026/11/08(日) 20:49:21.23 ID:Yr/VHDaP0
>>1
企業「AIでカバー出来るから管理職いらね」
5: 2026/11/08(日) 20:50:24.37 ID:67JXuZqT0
景気がいいね
これは増税だな
しょうがないね
6: 2026/11/08(日) 20:50:35.70 ID:4rrpirOF0
課長補佐代理心得は？
8: 2026/11/08(日) 20:51:39.25 ID:BVxJRl5S0
外資の平待遇でも月給の基本給60万円以上だったぞ？
9: 2026/11/08(日) 20:51:49.39 ID:wJ83ZV8y0
女性は管理職を嫌がるから役員クラスにまで引き上げるのは難しい
12: 2026/11/08(日) 20:54:48.82 ID:H0CgDSCC0
責任も負わない・管理しない管理職なんかいらんのよ
>>12
管理職の仕事や判断そのものまで下に任せてこそのシゴデキ管理職てもんよ
>>19
仕事そのものは丸投げでも
責任と管理は必要だろう
13: 2026/11/08(日) 20:55:16.60 ID:gybwPLc40
仕事はしないが金だけ欲しい
15: 2026/11/08(日) 20:56:20.91 ID:jgwrNfZN0
係長級だが残業込みで30万、今後は減る見通しなんだがどこの世界の話？
>>15
公務員が比較対象に選ぶ企業
17: 2026/11/08(日) 20:56:55.31 ID:/GfH3oZe0
一生ヒラなら？
18: 2026/11/08(日) 20:57:15.11 ID:/UO6WoUC0
係長って最近無いところ多いよね
20: 2026/11/08(日) 20:57:31.37 ID:JM1FIH2w0
中小零細には関係ない話し
21: 2026/11/08(日) 20:57:44.37 ID:FqvYY9Ys0
どこの大手
22: 2026/11/08(日) 20:57:55.06 ID:ysrSzQSr0
手取りは？
23: 2026/11/08(日) 20:58:52.68 ID:FqvYY9Ys0
平で月50
24: 2026/11/08(日) 20:59:14.94 ID:oaRW0SV20
課長級で部長級以上の月給もらってる氷河期の俺
26: 2026/11/08(日) 21:01:25.77 ID:sxt5rL6y0
定年後も天下りできるような役職までいかなければ部長も平も同じ
ただの無職のジジイ
28: 2026/11/08(日) 21:05:28.95 ID:5xIzCpnz0
JTCだけど課長で120万前後だよな、普通。中小って普通の半分で生きてるんだね。
>>28
その設定で大丈夫？
ちょっと突っ込まれただけでボロ出ない？
29: 2026/11/08(日) 21:05:49.44 ID:u6TSceZx0
ワイはそんな枠にはハマらん
30: 2026/11/08(日) 21:06:17.22 ID:o9sgzB8M0
俺、48歳高卒職歴なしだけどまだ人生やり直せるよね？
>>30
無敵の人でやれるな
>>30
オレも48歳高卒だけど、一応課長で年収750万
>>56
お前の給料は４万７千ドルしかないぞ
>>62
だから何だ
オレは日本で暮らしてるんだよ
33: 2026/11/08(日) 21:08:02.28 ID:VyAFbXYH0
今は主任・係長クラスだが
管理職なるくらいなら独立する
37: 2026/11/08(日) 21:09:23.47 ID:iJypvwgM0
しかもこれボーナス、退職金込みじゃないからね
やっぱり大企業就職が正解
40: 2026/11/08(日) 21:12:37.56 ID:PvzB5dnu0
うちんとこは、社長とその他のスズメ
41: 2026/11/08(日) 21:13:01.64 ID:67bGK/JO0
俺課長で総額30万だよ
名古屋だけど
44: 2026/11/08(日) 21:14:06.29 ID:UV14k9Yl0
わい70万超でフルリモ非管理職なのに63万で部長は荷が重すぎないか？
50: 2026/11/08(日) 21:19:17.18 ID:VUn0mJwE0
すげえな
会社が居心地イイはずだ
53: 2026/11/08(日) 21:21:17.59 ID:ch+ihsa40
会社によって役職の価値が全然違うから割とビビる
>>53
評価権限のある部下が何人いるか
ってのは一つの指標かなとは思う
57: 2026/11/08(日) 21:25:32.28 ID:swf8xY7h0
手取り額は？
61: 2026/11/08(日) 21:29:15.31 ID:XI52CemN0
正直周りより貰いすぎると申し訳ないからその分余計に働いてるわ
63: 2026/11/08(日) 21:34:04.75 ID:+jMZmQEO0
４５歳課長。90万。
ただし月全業は６０時間はある。
66: 2026/11/08(日) 21:37:06.69 ID:2JTnvW3s0
わいより低いじゃんっと思ったらボーナス別か
68: 2026/11/08(日) 21:38:55.80 ID:ujnqSBuE0
新入社員35万円w
69: 2026/11/08(日) 21:40:55.56 ID:VgOuVMI80
月給340万
役員報酬
71: 2026/11/08(日) 21:41:56.44 ID:6Nz/aDqc0
予想より少ないね
部長クラスでそんなもんなんだ
73: 2026/11/08(日) 21:45:11.47 ID:GpaNLLpQ0
平のワイ48万しか貰えず咽び泣く
>>73
ウチはヒラで25万だわ
ヒラでそんな貰える会社あんの？商社か銀行？
75: 2026/11/08(日) 21:45:52.98 ID:rlr1OOik0
係長だけどその半分くらいです
76: 2026/11/08(日) 21:45:58.41 ID:kPrZ860c0
>>1
年収で言えよ
79: 2026/11/08(日) 21:48:51.51 ID:np1fYIqC0
月60万の参事だが定時が15:00だ
80: 2026/11/08(日) 21:49:08.90 ID:5UGmHiS50
どこの部長だよ
https://asahi.5ch.io/test/read.cgi/newsplus/1794138374/
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