「HIVではありません」「じゃ内定 あれ?HIVじゃん内定取り消し」「差別だ!提訴する」 – watch@2ちゃんねる
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「HIVではありません」「じゃ内定 あれ?HIVじゃん内定取り消し」「差別だ!提訴する」


1 :2018/07/13(金) 18:41:25.47 ID:wGIdQgA+0●.net

エイズウイルス(HIV)感染を申告しなかったことを理由に、病院が就職内定を取り消したのは
違法だとして、北海道の30代の男性社会福祉士が13日、病院を運営する社会福祉法人
「北海道社会事業協会」(札幌市)に慰謝料など330万円の損害賠償を求め札幌地裁に提訴した。

 訴状によると、男性は昨年12月、道内の病院のソーシャルワーカーの求人に応募し、
HIVに感染していると告げないまま内定を得た。しかし、以前に患者として受診したカルテを
病院が発見し、電話で「話が違う」などと指摘。男性はとっさに感染していないと否定した。病院は、
虚偽の事実を伝えたなどとして内定を取り消した。

 提訴後に記者会見した男性は「勝手に人のカルテを見ることが一番の問題点。医療水準は
格段に進歩しているが、社会的には差別、偏見が残っている」と話した。
 北海道社会事業協会は「訴状が届き次第、検討したい」とコメントした。(2018/07/13-18:05)
https://www.jiji.com/jc/article?k=2018071300912&g=soc

 




2 :2018/07/13(金) 18:42:33.14 ID:PyA3WnpA0.net
頭おかC

 

18 :2018/07/13(金) 18:44:58.21 ID:eLrBHeI90.net
>>2

しかし
こういう世の中で頭がおかしいかおかしくないかを面接の段階で止めなきゃいかんのよ

  

3 :2018/07/13(金) 18:42:52.25 ID:WorpzPFf0.net
私は差別主義者が嫌いだ
何かにつけて差別だ!差別だ!と身勝手な権利を主張する差別主義者が大嫌いだ

 

225 :2018/07/13(金) 19:48:39.98 ID:ZrhDhq+B0.net
>>3

そうだ!俺も差別と黒人が大嫌いだ!

  

4 :2018/07/13(金) 18:42:55.11 ID:gb2c6QVb0.net
業務上たまたまセックスするかもしれない

 

25 :2018/07/13(金) 18:46:11.90 ID:j6Gz2LtR0.net
>>4

だよな

  

137 :2018/07/13(金) 19:17:39.26 ID:+9WWgT/H0.net
>>4

マジックミラー号で見た

  

5 :2018/07/13(金) 18:43:04.50 ID:o8t66XpS0.net
雇用契約なんだから虚偽はあかんやろ開き直りもいいとこだな

 

6 :2018/07/13(金) 18:43:07.06 ID:jPaEg3NU0.net
プロかよ

 

7 :2018/07/13(金) 18:43:12.62 ID:9oSCbsOV0.net
100パーホモ

 

8 :2018/07/13(金) 18:43:14.25 ID:xCBKqZtU0.net
燃やせHIV

 

9 :2018/07/13(金) 18:43:34.38 ID:p2GeUqRY0.net
なんで嘘ついたんだよ

 

10 :2018/07/13(金) 18:43:34.83 ID:eJMX3tid0.net
なんで感染したの? それが問題だと思うよ?

 

154 :2018/07/13(金) 19:21:30.00 ID:ePTh1x4Q0.net
>>10

空気感染だろ。
しかたないよ。

  

11 :2018/07/13(金) 18:44:16.91 ID:IeKSDp+G0.net
詐欺やろ

 

13 :2018/07/13(金) 18:44:23.30 ID:BTvYERsJ0.net
病院側が面接の時にHIV感染があるかどうか(当然他にも肝炎ウイルスとか)を聞いていて、そこで正直にHIVキャリアであることを普通に伝えていたら、問題なく採用されてたと思うよ

 

20 :2018/07/13(金) 18:45:15.61 ID:Sfi/Qz2a0.net
>>13

正直に言ったら普通に不採用になっただけだと思うけど

  

82 :2018/07/13(金) 18:58:50.15 ID:ehu3CJ3l0.net
>>20

ああ確かにそうかもしれない
もちろん落とすときは別の理由を考えるけどな
だが今回は、あくまで「虚偽の申告をした」から不採用なんだ

  

88 :2018/07/13(金) 19:00:29.68 ID:qTV90h6E0.net
>>82

何が言いたいの?

  

219 :2018/07/13(金) 19:40:38.33 ID:KcJ2u2fE0.net
>>82

面接者を落とすのに理由は説明しなくて良いぞ

  

14 :2018/07/13(金) 18:44:30.72 ID:98DnaQdO0.net
病院にHIVとかふざけんなよ
テロリストか?

 

15 :2018/07/13(金) 18:44:32.60 ID:YB3w7Yud0.net
肝炎ウイルスに感染してても何も言われないのにHIVは問題になるのか?

 

171 :2018/07/13(金) 19:25:05.95 ID:Dy6jacZx0.net
>>15

HBVのほうがHIVより何十倍も感染力強くてヤバいのにね

  

178 :2018/07/13(金) 19:26:56.32 ID:NQXO59xg0.net
>>15

肝炎は抗体接種があるから…

  

16 :2018/07/13(金) 18:44:37.45 ID:V1O62fM60.net
患者として受診した病院に嘘つくなよw

 

17 :2018/07/13(金) 18:44:46.22 ID:IFo/rNG30.net
ホモは嘘つき

 

19 :2018/07/13(金) 18:45:02.62 ID:HL2E531S0.net
モーホー

 

21 :2018/07/13(金) 18:45:22.23 ID:ez2zD0Bd0.net
HIV感染による絶望感
どうして自分だけ・・・
そうだみんなも・・・

 

129 :2018/07/13(金) 19:14:54.08 ID:ERCvH2jc0.net
>>21

ワールド

  

22 :2018/07/13(金) 18:45:39.50 ID:c8dDRcQd0.net
経歴詐称だろ

 

23 :2018/07/13(金) 18:45:59.49 ID:Eiswt9210.net
拒まれることを認めない種壷野郎

 

24 :2018/07/13(金) 18:46:08.24 ID:zamx0hvG0.net
確認時に嘘ついてるからアカンけど
面接で聞かれんかったら内定取消無効やろ??

 

26 :2018/07/13(金) 18:46:14.48 ID:pAymr9Cs0.net
隠してた場合って訴えることできないの?

 

27 :2018/07/13(金) 18:46:16.77 ID:UoA3QJN+0.net
医療関係でその嘘はアカン

 

28 :2018/07/13(金) 18:46:23.05 ID:V1O62fM60.net
HIVに感染したことが理由では無い、嘘をつくような人は雇えないということだよ

 

208 :2018/07/13(金) 19:36:56.28 ID:VE3AHe1C0.net
>>28

これだよなあ
嘘をつく奴と一緒に仕事とか出来ん

  

29 :2018/07/13(金) 18:46:42.34 ID:L8TU9r+n0.net
いやいや黙ってる方が悪いだろ
後で金取るために黙ってたんだろって思うわ

 

30 :2018/07/13(金) 18:46:48.38 ID:0RV1x1nh0.net
俺が社長とか採用担当なら金なんかくれてやってもいいからエイズ野郎とは近づきたくねーわ
早く死んで欲しいね

 

31 :2018/07/13(金) 18:47:06.14 ID:LOX4RHLa0.net
病院じゃなあ患者だって嫌だろそんな人
どうせこいつはばれなきゃいいくらいに思ってるんだろうけどさ

 

32 :2018/07/13(金) 18:47:27.64 ID:m1MKAkyM0.net
今は薬もよくなってんでしょ?

 

33 :2018/07/13(金) 18:47:38.89 ID:z3Kk5vzf0.net
とりあえず、お前は嘘つきと一緒に仕事したいか?

 

34 :2018/07/13(金) 18:47:48.33 ID:DZaOQHiX0.net
>>1
病院は、虚偽の事実を伝えたなどとして内定を取り消した。

書いてるやん

 

35 :2018/07/13(金) 18:47:49.94 ID:ILsOKyyE0.net
提訴は自由だが普通に却下されるだけだな

 

36 :2018/07/13(金) 18:47:56.97 ID:Ic+A0z130.net
黙ってたうえにバレても嘘を突き通そうとする
こんなやつとどうやって働けというのかw

 





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コメント

  1. 1 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/13(金) 21:30:58 ID:g5OTE1MzQ

    自分に刺した針で患者の採血するとかしなきゃ感染しないし、職員がHIVでも何ら問題ないと思うが…

  2. 2 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/13(金) 22:10:39 ID:EzNTYxMDI

    カルテ確認からの「話が違う」ってことは、面接時に持病の有無を確認されたんだろうか?
    面接時確認の有無と必要性が要点かなあ

  3. 3 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/13(金) 23:36:02 ID:k0Njg0NDY

    大きな病気を患ってる場合、雇用契約の時に申告してもらわないと会社が困るからやで。
    病院として緊急時にも対応できる人を雇ったつもりが
    病気で頻繁に休むわ、遅刻・早退を繰り返すわじゃ雇う意味ないやろ?
    悪質なのになると、半年もせんうちに出社せんなって
    雇用者の病気を知っていながら~とか言うて弁護士がやってくることあるしな。

  4. 4 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/14(土) 00:19:11 ID:M3OTY3NDU

    就職先が病院じゃなければ勝訴の可能性があるかもしれないが
    医療関係でHIVキャリアの嘘つきは厳しいな

  5. 5 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/14(土) 00:24:43 ID:k5NDExNjY

    蓮舫さんコメントをどうぞ。たぶん暴言飛んできますけどね。

  6. 6 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/14(土) 01:32:31 ID:g4Mjg2NzE

    いや入社後の検査結果なんだから、病院側は見る資格があるよ?

  7. 7 :watch@名無しさん : 投稿日:2018/07/14(土) 17:40:45 ID:kzMzQ4ODE

    きっかけは就職時の健康診断で、カルテ登録時に気がついたんだろうな。
    病院側は感染者用の対処マニュアルがある。
    職員ですら例外じゃないし、対処でミスして患者にうつりましたじゃ管理責任問題になる。
    今回の論点は虚偽の申告。医療従事者になるなら軽視してはならないことを誤魔化した。

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